新華網(wǎng)：杭州余杭第四屆人才獎(jiǎng)結(jié)果揭曉 中電?？但@評(píng)“重才愛(ài)才先進(jìn)單位”
為表達(dá)余杭對(duì)優(yōu)秀人才的尊重與感謝，營(yíng)造愛(ài)才重才氛圍，3月12日，杭州市余杭區(qū)在未來(lái)科技城學(xué)術(shù)交流中心舉辦第四屆人才獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)典禮。
之江實(shí)驗(yàn)室、良渚實(shí)驗(yàn)室、湖畔實(shí)驗(yàn)室獲“金梧桐獎(jiǎng)”；老板實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)任建華、阿里巴巴集團(tuán)副總裁李飛飛獲“杰出人才獎(jiǎng)”；浙江運(yùn)達(dá)風(fēng)電股份有限公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理高玲等5人獲“突出貢獻(xiàn)人才獎(jiǎng)”；新型水系電池在電力儲(chǔ)能系統(tǒng)中的開(kāi)發(fā)應(yīng)用創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（浙江浙能技術(shù)研究院有限公司）等5個(gè)團(tuán)隊(duì)獲“領(lǐng)軍型人才團(tuán)隊(duì)”獎(jiǎng)；杭州安道藥業(yè)有限公司董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理劉棟等10人獲“優(yōu)秀中青年獎(jiǎng)”；中電?？导瘓F(tuán)有限公司等5家單位獲評(píng)“重才愛(ài)才先進(jìn)單位”。
人才是最寶貴的資源、最核心的競(jìng)爭(zhēng)力。近年來(lái)，余杭堅(jiān)持人才引領(lǐng)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)不動(dòng)搖，大力推進(jìn)長(zhǎng)三角國(guó)際化高端“人才特區(qū)”建設(shè)，繼續(xù)深入打造“熱帶雨林式”人才生態(tài)最優(yōu)區(qū)，不斷探索務(wù)實(shí)管用人才招引新模式，2020年全年新增高校畢業(yè)生6.19萬(wàn)人、新認(rèn)定市級(jí)E類(lèi)以上人才4704名，分別較上年度增長(zhǎng)83.68%和701.4%。
“我們現(xiàn)在公司研發(fā)人員將近有150號(hào)人左右，從B類(lèi)到F類(lèi)都有，這得益于余杭近年來(lái)高速發(fā)展，特別是營(yíng)商環(huán)境打造及人才服務(wù)方面花了大功夫。”“優(yōu)秀中青年獎(jiǎng)”獲得者杭州微策生物技術(shù)有限公司董事長(zhǎng)楊蓉表示，公司自2013年落戶(hù)余杭以來(lái)快速成長(zhǎng)，人才集聚效應(yīng)非常明顯。
活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，余杭還為獵聘杭州分公司、國(guó)家成果轉(zhuǎn)移東部中心（余杭分中心）、浙江人才小額貸款公司、恒生（杭州）科技園、浙江創(chuàng)智知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)營(yíng)服務(wù)有限公司、學(xué)軍中學(xué)海創(chuàng)園學(xué)校等6家單位頒發(fā)“金雨露獎(jiǎng)”。
據(jù)了解，自2009年第一屆人才獎(jiǎng)啟動(dòng)以來(lái)，余杭累計(jì)評(píng)選表彰各類(lèi)人才68名，重才愛(ài)才先進(jìn)單位、領(lǐng)軍型團(tuán)隊(duì)等40家（個(gè)）。
余杭區(qū)政府相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，未來(lái)，余杭將以更加開(kāi)放的姿態(tài)，秉持更加開(kāi)放的人才理念，實(shí)行更加開(kāi)放的人才政策，吸引集聚更多的人才，全力打造長(zhǎng)三角國(guó)際化高端“人才特區(qū)”。（費(fèi)彪）
（原標(biāo)題/杭州余杭第四屆人才獎(jiǎng)結(jié)果揭曉 兩人獲杰出人才獎(jiǎng)）
